在去年9月,在攀奇年中总结大会上,刘总提出了要更加重视员工培养的人才发展、储备战略,要着力建设一支有理想、有责任、有技术、有经验的**团队。人力团队要为每个岗位制定详尽的人才培养计划,对公司关注的技术岗位,尤其要重视,整理研究技术工人的进阶路线,定期组织员工参与国家统一组织的考试大纲。
时光飞逝,岁月如歌,伴随着祖国轰轰烈烈的开放浪潮,攀奇经历了从无到有,从小到大,从弱到强的变化,企业实力不断提升,企业形象深入人心。攀奇始终以品质求生存,以创新促发展,以客户的满意作为企业经营的主要目标。攀奇的每一次进步,都饱含这500多名员工的辛勤付出,每一步都蕴含这攀奇人的梦想与追求,更包含着客户和社会、政府的支持与合作。回味创业初期的苦难,攀奇人将继续保持坚韧的品质,怀揣信心和力量的继续扬帆远航。
无论是erp系统,还是质检系统,或是远程操作管理系统,这些系统的应用都极大的提升了攀奇的生产能力,释放了更多人力去做需要人员介入的工作,从而能够将更多资金投入到产品研发上,降低低端产品线价格,让利客户;提升高端产品线产品的科技含量与实用功能,真正让客户物超所值。
2016年初,攀奇开启了在职人员盘点活动,针对在岗的人员进行职业技能评定。对通过评定的员工,攀奇将为其提供更多培训机会、学习资源,帮助其迅速成长,成为行业中的专家。未通过职业技能评定的同事,攀奇将通过面谈的方式,帮助这些同事找到工作中的不足与优势,扬长避短,必要时候还可以进行岗位调整。发掘每个人员工的天赋,让每个员工都能得到最合理的利用。
扁钢剪切线其基本参数,由于打包废料的不同,客户会使用不同的打包材料。金属打包材料与纺织物打包材料在使用中容易出现的故障位置不同,应有针对性的进行预防处理。针对金属打包材料而言,通常会在焊接部分出现问题,例如焊接温度过高,没有足够时间冷却,机器就进入了下一步操作,导致不能及时冷却;焊接温度过低,则无法完全焊接成功,焊接点容易在各种情况下断开,导致物品散落。纺织物类的打包材料,较多出现不出带、卡带的情况,一般需要先检查是否将出带长度设置为0,然后检查穿带是否正确,是否存在扭转、位置倾斜的问题,如果以上两种情况均不存在,则应查看滚轮附近是否被异物卡住,滚轮附近被卡也会造成无法正常出带的情况。
扁钢剪切线其基本参数,剪切机的控制方法逐步从电机械控制、汽液控制向计算机可编制程序控制,逐步实现自动化。控制方式的变化逐步提升剪切机整体的剪切精度,尤其是计算机系统的引入,极大提升了剪切机的在整体生产线上的运用。依据剪切方法与结构配置的不同,剪切机可分为平行刀片剪切机、斜刀片剪切机,圆盘式剪切机与飞剪机。无论是那种器械,都旨在提升剪切机整体的剪切精度与生产效率,降低故障率,保证设备的持久运行。
随着国际经济的发展,环境问题已经成为全球各国绕不开的问题。由于前期的粗狂发展,我国对废旧处理的需求比其他国家更加迫切。剪切机、打包机作为废旧处理中间环节的使用设备,通过对相同类型的废旧垃圾进行专业的压缩、剪切,为后续废旧垃圾处理提供了便利。同时,随着垃圾分类在全国的推行,攀奇产品的固废处理效率也会大大提升。

158-0385-1611